Londynek

po pierwsze musisz wziasc zwolnienie lekarz da ci wsteczne od dnia wypadku,a Twoj szef powinien powiadomic o zajsciu bhp sporzadzajac protokol ,a ze jestes employed bedzie to trudne wazne jest zebys mial NIN,masz pare opcji o Workin tax credit to dofinansowanie do pensji malo zarabiasz badz wcale nie masz dochodu przedstawisz zwolnienie lekarskie,,pobierac chorobowe 97f co tydzien ,,najlepiej zglos sie do job center jak najszybciej

po pierwsze musisz wziasc zwolnienie lekarz da ci wsteczne od dnia wypadku,a Twoj szef powinien powiadomic o zajsciu bhp sporzadzajac protokol ,a ze jestes employed bedzie to trudne wazne jest zebys mial NIN,masz pare opcji o Workin tax credit to dofinansowanie do pensji malo zarabiasz badz wcale nie masz dochodu przedstawisz zwolnienie lekarskie,,pobierac chorobowe 97f co tydzien ,,najlepiej zglos sie do job center jak najszybciej

posiadam NIN a o zajsciu przelozony zosstal poinformowany lecz z tego co mi wiadomo nie spozadzil zadnego raportu

Damian zglos sie do job tam Cie poinformuja ,,moja zona na bezrobotne czekala 7 tygodni ale tu jest tak ze zalegle pieniadze w Angli placa nawet do 3 miesiecy wstecz jej w przyszly wtorek oddadza od 26kwietnia do nastepnego miesiaca dzwonilem do kumpla masz prawo o odszkodowanie tylko musisz udowodnic ze nie z Twojej winy to bylo (zaniedbania BHP itd)musze przyznac ze masz trudne zadanie bo szef nie sadze zeby sie do zaniedban przyznal,lepsze by bylo by Ci placil juz od razu chorobowe to jego obowiazek jak nie?to tylko tribunal i sprawa w sadzie ale wtedy musialby Ci zaplacic od 1000f wzwyz albo ugoda tez od 5000tysf wzwyz lepiej dla niego raczej placic zwolnienie

ale czy to odnosi sie rowniez do ludzi na self employed (samozatrudnienie)????

tego nie wiem idz do biura oni Cie pokieruja

Daro naklepa postow jak potluczony tylko ze zaden ni eodnosi sie do przypadku aki jest opisany - self employed a nie employee, zupelnie inne zasady.

damian nie sluchaj tego kogos wpisuje ludziom bzdury na czacie,,i wtraca swoje wywody na rozne tematy powinna sie podpisywac nie stara baba tylko stara emerytowana tetryczka,,lejemy z niej w domu sasiad ja bierze do kabaretu tylko ma pytanie czy jej eurydykcja idzie w parze z eurydykcja bo z ortografii ma dwuje,,moze do szkoly by poszla bo moze ma tez klopoty z wymowa

daro43 pisze:damian nie sluchaj tego kogos wpisuje ludziom bzdury na czacie,,i wtraca swoje wywody na rozne tematy powinna sie podpisywac nie stara baba tylko stara emerytowana tetryczka,,lejemy z niej w domu sasiad ja bierze do kabaretu tylko ma pytanie czy jej eurydykcja idzie w parze z eurydykcja bo z ortografii ma dwuje,,moze do szkoly by poszla bo moze ma tez klopoty z wymowa

Znajdz lopate i idz sie sam zakop.

wszystko zalezy od tego jak doszlo do wypadku. W kwesti odszkodowan zatrudniony, czy nie , nie ma znaczenia. Budynek jest ubezpieczony i jezeli firma, na terenie ktorej pracowales przyczynila sie do wypadku, to masz 3 lata na zlozenie sprawy o odszkodowanie. Najlepiej w takiej kwestii skorzystac z firmy adwokackiej, ktora zrobi to profesjonalnie, a ciebie nic to nie kosztuje. Jezeli byl to nieszczesliwy wypadek, to jedynie mozesz starac sie o odszkodowanie ze swojej wlasnej polisy od nieszczesliwych wypadkow. Jezeli potrzebujesz wiecej info na ten temat, to daj mi znac .