O wszystkim na tematy prawne
cordial
Gastarbeiter
Posty: 5
Rejestracja: 09 sty 2011 20:07

Okres probny - jak to wlasciwie jest?

Postautor: cordial » 10 sty 2011 10:57

Hej, witam!

Licze na Wasza porade, moze znajdzie sie ktos kto utwierdzi mnie stosownym zapisem w moim przekonaniu Wink

- czwartego maja 2010 roku rozpoczalem prace w nowym miescie, na nowym stanowisku w tej samej firmie, w ktorej pracowalem wczesniej
- okres probny wynosil 6 miesiecy
- na spotkaniu pod koniec listopada (czyli de facto prawie miesiac skonczeniu okresu probnego) okres probny zostal przedlozony na kolejne trzy miesiace

Tak na chlopski rozum to spotkanie pod koniec listopada bylo juz po okresie probnym - minelo wiecej jak szesc miesiecy.

Pytanie do Was:
- czy to rzeczywiscie tak jest jak sadze? czy okres probny moze zostac przedluzony po tym jak faktycznie minal?
- jaks ie do tego ma fakt, ze nie dostalem w ogole nowego kontraktu? czy tutaj nie zaczyna obowiazywac "conduct" i co on moze zmieniac?

Z gory dzieki za wszelkie sensowne odpowiedzi! Wink
Jesli ktos zna jakies paragrafy na to to bede wniebowziety!

Pozdrawiam,

aina24
Rezydent
Posty: 2989
Rejestracja: 29 sty 2010 15:34

Re: Okres probny - jak to wlasciwie jest?

Postautor: aina24 » 11 sty 2011 23:13

cordial pisze:Hej, witam!

Licze na Wasza porade, moze znajdzie sie ktos kto utwierdzi mnie stosownym zapisem w moim przekonaniu Wink

- czwartego maja 2010 roku rozpoczalem prace w nowym miescie, na nowym stanowisku w tej samej firmie, w ktorej pracowalem wczesniej
- okres probny wynosil 6 miesiecy
- na spotkaniu pod koniec listopada (czyli de facto prawie miesiac skonczeniu okresu probnego) okres probny zostal przedlozony na kolejne trzy miesiace

Tak na chlopski rozum to spotkanie pod koniec listopada bylo juz po okresie probnym - minelo wiecej jak szesc miesiecy.

Pytanie do Was:
- czy to rzeczywiscie tak jest jak sadze? czy okres probny moze zostac przedluzony po tym jak faktycznie minal?
- jaks ie do tego ma fakt, ze nie dostalem w ogole nowego kontraktu? czy tutaj nie zaczyna obowiazywac "conduct" i co on moze zmieniac?

Z gory dzieki za wszelkie sensowne odpowiedzi! Wink
Jesli ktos zna jakies paragrafy na to to bede wniebowziety!

Pozdrawiam,



kres probny w uk zwykle 3 -ce, w powazniejszych pracach moze trwac do 6, lub roku, wiec poki co wouldnt be worried, to dobry znak, ze Ci przedluzyli.. :wink:

aina24
Rezydent
Posty: 2989
Rejestracja: 29 sty 2010 15:34

Postautor: aina24 » 12 sty 2011 01:03

odp na cale pytanie..
a moje usta byly przy tym zamkniete.. tzn nic nie klepalam..

cordial
Gastarbeiter
Posty: 5
Rejestracja: 09 sty 2011 20:07

Postautor: cordial » 13 sty 2011 21:58

Hej, hej. Dzięki za dotychczasowe odpowiedzi.

Dwie rzeczy musze doprecyzować :
- pracę rozpocząłem w nowym mieście na nowej posadzie - mimo to nie dostałem kontraktu co mi zresztą zasadniczo nie przeszkadza.
- okres próbny trwa 6 miesięcy i to też jest dla mnie jak najbardziej w porządku.

Kwestia zasadnicza - 6 miesięcy mija powiedzmy 1. października (czyli de facto mija okres próbny) a dopiero 28 października okres próbny jest przedłużany na kolejne trzy miesiące. Pytanie czy to jest w porządku? Czy można go było przedłużyć?

Ponownie liczę na Wasze podpowiedzi ;)
Pozdrawiam.


Wróć do „Prawo”



Kto jest online

Użytkownicy przeglądający to forum: Obecnie na forum nie ma żadnego zarejestrowanego użytkownika. i 9 gości