Londynek

Witam, chcialabym sie dowiedziec jak napisac list do bylego pracodawcy ktory zalega z miesieczna wyplata. Termin wyplaty byl wczoraj a na koncie pusto. Dodam ze jestem subcontractorem(self employed) i wykonalem prace dla contarctora, ktory nie kwapi sie zeby mi zaplacic. Bylem zwiazany z tym samym contractorem ponad 2lata i przez ten okres czasu tygodniowo zostaly mu wysylane work sheety i miesieczne invoicy. Z tego co sie orientuje najpierw musi zoastac wyslany list przed wstapieniem na droge sadowa. Prosze o porade jak napisac list i ile dni ma on na uregulowanie platnosci.

Pogrzeb trochę na forum, wydaję mi się, że blondynek kilka razy wklejała tekst takiego listu.

Po 1 dniu opoznienia Ty od razu chcesz wysylac monity lub chcialabys wystepowac do sadu?

Nie latwiej zadzwonic i wyjasnic skad opoznienie? Moze byc spowodowane brakiem uczciwosci zleceniodawcy, ale i wypadkiem losowym, bledem formalnym itd.

Zamiast "krzyczec" chyba lepiej na spokojnie sprobowac dowiedziec sie co i jak?

PS. Na cholere zakladasz dwa takie same tematy?

Takie sytuacje się zdarzają (wypadki losowe), zadzwoń i się zapytaj o co chodzi.
Czasami zdarzają się opóźnienia w płatnościach nawet 2 tygodnie - to jest wpisane do bycia "Self-employed". Jeśli powiedzmy po 2-4 tygodniach nie dostaniesz pieniędzy wtedy mógłbyś wysłać taki list.

Jezeli jestes self-employed, to nie masz pracodawcy i jedyna mozliwosc odzyskania pieniedzy, pod warunkiem, ze kontraktor nie wyplaci dobrowalnie, jest przez sad. Jezeliz alegla kwota jest ponizej £1,000 to tzw small claims court

mezatka pisze:Jezeli jestes self-employed, to nie masz pracodawcy i jedyna mozliwosc odzyskania pieniedzy, pod warunkiem, ze kontraktor nie wyplaci dobrowalnie, jest przez sad. Jezeliz alegla kwota jest ponizej £1,000 to tzw small claims court

W Small Claims Court można się starać o zwrot do £10,000.00

usercostam pisze:
W Small Claims Court można się starać o zwrot do £10,000.00

Musialo sie niedawno zmienic, bylo 5k.

Zmieniło się w tym roku (chyba w kwietniu)

Sorki, mialo byc £10,000 nie £1,000 i ten limit obowiazuje od 01/04/2013. Wczesniej bylo £5,000