jezeli pracuje legalnie i przpracuje 12 misiecy to tak, jak rowniez roznego rodzaju pomoc, dokładnie nie wiem ile tygodni, ale wiem ze może isc na urlop juz kilka tygodni przed poridem, ale w tedy krócej będzie z dzieckiem, po prostu ilosc tygodni jest nie zmienna,
skoro dopiero zapylona to urodzi gdzieś na wiosne spokojnie dopracuje do tego czasu bo nie wolno jej juz zwolnic, tylko musi pamientac aby powiadomić pracodawcę o fakcie bycia w ciąży, najbezpieczniej na papierze, by nie było tak że polecą jej zrobić coś ona tego nie wykona i dopiero wtedy wywali ze nie moze tego robić gdyż jest w ciazy.
poszukaj info na polskich portalach i w archiwach poslkiej prasy jest wiele informacji na ten temat.
Poza tym gratuluję i życzę znalezienia jak najlepszej pracy by dzieciakowi niczego nie brakowało